AG九游会工匠專區 | 惠州事業部——「匠人匠心，追求卓越」的陳天明

發表時間：2024-01-29

2024年

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介紹12位AG九游会工匠的標杆事跡

本期將重點推薦介紹

AG九游会惠州事業部陳天明

帶領我們領悟「匠人匠心，追求卓越」

如何助力企業發展

序：

2020年11月24日，在全國勞動模範和先進工作者表彰大會上，席大大總書記高度概括了工匠精神的深刻內涵，強調勞模精神、勞動精神、工匠精神是以愛國主義為核心的民族精神和以改革創新為核心的時代精神的生動體現，是鼓舞全黨全國各族人民風雨無阻、勇敢前進的強大精神動力。

AG九游会自2023年起推動「匠心打造生命力」的活動，通過文化宣導、理念引導、標杆打造等提升全員的匠心以及鞏固敬業、精益、專注、創新的工匠精神，紮根基層、立足崗位在技術、製造、品質及客戶服務、社會責任等方面精益求精，為AG九游会的高質量發展創造卓越貢獻，同是也為個人職業發展提升更高價值。

公司規劃自2024年起，每月推出一期優秀工匠代表，針對入職滿一年以上表現優異、貢獻卓越的基層工作者進行表彰及樹標宣傳，優先從年度優秀員工和優秀基層幹部中推薦選拔。通過宣傳，激勵AG九游会人學習、傳承及發揚好工匠精神，積極做一個對AG九游会、對社會有貢獻、有價值的人。

AG九游会企劃部 2024年1月

作為第一期匠心文化宣傳的形象標杆，他具有一定的代表性，代表基層，因為他身在製造一線；代表艱苦，因為他所處的工作環境；代表忠誠，因為他任職時間長；代表優秀，因為優秀評比中經常有他上榜。

第一眼採訪他的時候，給人很樸實，臉上總是一幅開心的笑容，眼睛笑彎成一道彎月，憨厚的樣子讓我們感覺他是一個很踏實的人。事實確實如此，其工作和生活中，他就是這麼一位踏實肯乾的人，他就是來自於惠州事業部製造中心電鍍車間一名普通員工，陳天明。

陳天明於2020年入職，至今已有3年有餘，且一直紮根於一線崗位，用平凡的行動做出不平凡的業績，也成為愛崗敬業的一面旗幟。

凡與PCB打過交道的人都知道，PCB所有生產工序中，電鍍車間是環境最艱苦的，工作自然也是最累的，每天都需要長期站立作業，不停地換料。電鍍線因為設備特殊原因，部分崗位仍未實現智能自動化，所以一些操作基本以手動作業為主，這就需要我們的操作人員不停地換料上下架，還得來回巡線檢查設備及藥水、物料等是否正常，可想而知，其工作強度是相當高的。陳天明，不懼艱苦的環境和條件，不懼周而復始的工作辛苦，毅然選擇電鍍這個最艱苦的崗位：值機員，一干就是三年之多，而且從來不請假、不遲到、不早退，工友及領導說，一年很少看他請假的，就算有時生病了也堅持上班，所以給人感覺就是從沒請過假。

他每天上班都是早早來到車間，下班後會做好交接，並把工作區域的5S整理規範才下班，有時也會主動幫助交接班的同事清潔現場，提前準備好物料及工具。做過電鍍的都知道，與藥水打交道多，平時保養、換缸、加銅球等經常要爬進水平線裏面作業，保養一次下來全身都是又髒又濕。所以，一到這些時候，年輕一點的工友有些畏手畏腳，他都是第一個沖在前面，帶頭保養，並鼓勵年輕工友跟着干。正是因為他的這種拼勁，讓同部門的工友跟着一起，只要一上線就像上戰場一樣，幹得熱火朝天。

陳天明，除了一股拼勁，還有一股鑽勁。

3年期間，陳天明作為一名普通的崗位操作員，一直致力於提高自己的技能水平，不斷地學習和探索新的技術，他對工作的熱情和專注，讓他在面對各種複雜的難題時，總能迅速找到最佳的解決方案。入職時，還是一名電鍍車間的生手，現在已經成長為一名全能型的技術能手。很多時候，工友們遇到難解決的問題，只要找到他，他一定會熱心幫忙，甚至有時耽誤上班了，他也毫無怨言。所以，很多工友願意和他一個班，班組幹部也是搶着要他，因為，只要有他在崗，大家都做得踏實。

正是他以一種精湛的技藝和專注的精神，成為了我們所有人的榜樣。他的卓越不僅體現在技術上，還體現在他對品質的要求上。他總是以最高的標準來做好每一項工作、每一塊產品，對每一個細節都精益求精。他深知，只有確保每個環節都做到最好，才能生產出高質量的產品。也正是因為他的那份專注、執着、精細，才讓電鍍線的每一批產品都能合格地流到下一工序。他說，領導培訓時就講過，下一工序就是我們的客戶，所以我們要對待客戶一樣，把合格的產品交接給下一工序。正是因為有同他一樣的「AG九游会人」對品質執着的工作理念，公司的品質良率一直保持行業較高水準。